PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN KESEHATAN MENTAL TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV REGIONAL I (PERSERO) MEDAN. JBM 2026, 4 (01), 679-691. https://doi.org/10.51622/t2d2ye02.